AGENT CHARGÉ DE L’ACTION SOCIALE ET DE LA GESTION DES CIMETIERES – (H/F) – Cat C

Sous l’autorité de la responsable administration générale, vous êtes affecté(e) aux missions de chargé(e) de l’action sociale, de la gestion des cimetières et des logements.
Dans ce cadre, vous mettrez en œuvre la politique sociale de la Ville en assurant l’accueil des usagers, et gérerez les 2 cimetières de la Ville.

MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES

ACTION SOCIALE ET LOGEMENT
- Accueillir le public avec respect et empathie,
- Ecouter, informer et diriger les usagers suivant la demande,
- Orienter vers les services compétents,
- Intervenir auprès des organismes pour expliquer et clarifier la situation des personnes,
- Traiter les demandes d’aides sociales légales et facultatives,
- Assurer l’organisation et le suivi des séances du conseil d’administration du CCAS,
- Mettre en œuvre les actions portées par la Ville en faveur des personnes âgées,
- Gérer les demandes de logement social : accueillir et informer, suivre et mettre à jour les demandes, assurer le lien avec les bailleurs sociaux, gérer les commissions d’attribution logement en lien avec la responsable.

GESTION DES CIMETIERES
- Contrôler et délivrer les diverses autorisations (pompes funèbres...),
- Gérer l’attribution, la reprise ou le renouvellement des concessions funéraires,
- Mettre à jour le logiciel de suivi du cimetière,
- Organiser les travaux liés à la gestion des cimetières,
- Constater, informer et suivre les périls sur les stèles et autres éléments des concessions.

MISSION ANNEXE
- Assurer l’accueil physique et téléphonique de la Mairie en cas de besoin.

PROFIL RECHERCHÉ

- Aisance rédactionnelle, capacité d’écoute, motivation et envie d’apprendre
- Connaissance des outils informatiques (word, excel..)
- Qualités relationnelles, autonomie, diplomatie, discrétion, rigueur et réactivité, disponibilité, sens de l’organisation, sens du travail en équipe.

Poste à temps complet.

Rémunération statutaire, Régime indemnitaire, 13ème mois, prime de vacances, participation mutuelle et prévoyance.

Les candidatures, lettre de motivation et C.V. sont à adresser à :

Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Mairie de Croissy-Beaubourg - 30 rue de Paris – BP 100
77183 CROISSY-BEAUBOURG

Ou par mail : directionrh@croissy-beaubourg.fr